Le temps de travail dans la fonction publique a fait l’objet de plusieurs études successives, la plus notable et la plus complète étant le « Rapport sur le temps de travail dans la fonction publique » établi par Philippe LAURENT, Président du Conseil supérieur de la fonction publique territoriale (CSFPT), en mai 2016.
Les constats qui y figurent et les recommandations qui en découlent ont inspiré les modifications des règles sur le temps de travail dont la rédaction de l’article 47 de la loi n° 2019-828 du 6 août 2019 de transformation de la fonction publique qui met fin aux régimes dérogatoires et impose à l’ensemble des collectivités le respect des 1 607 heures annuelles comme durée effective annuelle de travail dans la fonction publique.